コーポレートガバナンスに関する考え方
私たちは、透明性、公正性、責任感を重視し、持続可能な成長を目指しています。 以下の原則に基づき、コーポレートガバナンスを実践しています。
1. 透明性の確保
すべてのステークホルダーに対して、経営情報を適時かつ適切に開示し、透明性を確保します。
2. 公正な意思決定
経営陣と取締役会は、公正かつ客観的な意思決定を行い、会社の長期的な利益を追求します。
3. 責任ある経営
社会的責任を果たし、法令遵守を徹底し、持続可能な社会の実現に貢献します。
4. リスク管理
リスクを適切に評価・管理し、企業価値の向上を図ります。
5. ステークホルダーとの対話
株主、従業員、顧客、地域社会など、すべてのステークホルダーとの対話を重視し、信頼関係を築きます。
私たちは、これらの原則を実践することで、持続可能な成長と企業価
コンプライアンス経営に関する考え方
私たちは、法令遵守と倫理的な経営を最優先に考えています。 以下の原則に基づき、コンプライアンス経営を実践しています。
1. 法令遵守
すべての業務において、関連する法令や規則を厳守し、適正な業務運営を行います。
2. 倫理的行動
高い倫理基準を持ち、誠実かつ公正な行動を徹底します。
3. 内部統制の強化
効果的な内部統制システムを構築し、リスク管理と業務の透明性を確保します。
4. 教育と啓発
従業員に対して、コンプライアンスに関する教育と啓発活動を継続的に実施し、意識の向上を図ります。
5. 通報制度の整備
コンプライアンス違反を未然に防ぐため、内部通報制度を整備し、迅速かつ適切に対応します。
私たちは、これらの原則を実践することで、信頼される企業としての地位を確立し、持続可能な成長を目指します。